Die Klein- und Kleinstunternehmen prägen in Hagen und dem Ennepe-Ruhr-Kreis die Wirtschaftsstruktur. Diese Betriebe für eine Ausbildung zu gewinnen und die dort entstehenden Ausbildungsplätze zu besetzen, war daher das vorrangige Ziel des JOBSTARTER plus-Projekts „Ausbildung jetzt! Ausbildungsmanagement in HAgEN“. Das Projekt stärkte außerdem die Attraktivität der Ausbildung in Klein- und Kleinstunternehmen (KKU) durch branchenbezogene und lokale Initiativen.

Folgende Maßnahmen waren geplant:

1. praxisnahes Ausbildungscoaching, um die Klein- und Kleinstunternehmen in ihrer Funktion als Ausbildungsgeber zu stärken
2. Erarbeitung betrieblicher Instrumente, um die Qualität der Ausbildung und des Bewerbungsprozesses zu sichern
3. Vernetzung mit Ausbilderinnen und Ausbildern größerer Betriebe, um das Know-how des Ausbildungspersonals in den KKU zu steigern
4. fachliche Unterstützung der Bewerberauswahl sowohl durch die Erarbeitung betrieblicher Instrumente als auch aktiv durch Begleitung im Bewerbungsverfahren

Um die Ausbildungsplätze zu besetzen, setzte das Projekt einerseits auf die Zusammenarbeit mit Partnern wie der Bundesagentur für Arbeit (BA), den Jobcentern und Berufseinstiegsbegleiter/-innen, laufenden Projekten wie „startbahn_zukunft“ oder der KAUSA Servicestelle Hagen. Andererseits war geplant, neue Formate wie „Kennenlerntage“ am Berufskolleg zu initiieren. Außerdem wurden Fördermöglichkeiten der BA zur Anbahnung von Ausbildungsverhältnissen genutzt.

Um auch zukünftig die Besetzung der offenen Ausbildungsstellen zu sichern, erarbeiteten die Projektmitarbeiter/-innen betriebliche Möglichkeiten zur Initiierung von „Bindungsketten“ . Hierbei nutzten sie die bestehenden Angebote der Region wie Messen oder Instrumente des Landesprogramms „Kein Abschluss ohne Anschluss“. So sollte der Aufwand für die Klein- und Kleinstunternehmer im Besetzungsprozess möglichst gering gehalten werden.

Das Projekt wurde im Rahmen des Ausbildungsstrukturprogramms JOBSTARTER plus aus Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und des Europäischen Sozialfonds gefördert.

Veröffentlichungen

Projekt lädt zum 2. Azubi-Speed-Dating (Kurz berichtet vom 14. Februar 2020)

Projekt veranstaltet Azubi-Speed-Dating für Klein- und Kleinstbetriebe (Kurz berichtet vom 29. März 2019)

Persönliche Bilanz des Projekts (Was war - und was bleibt?)

Praxisbeispiel: „Die Ausbildende-App“ (Arbeitshilfe Nr. 7: „Betriebe digital beraten - Service für die Ausbildung“)